Apple-Chef Tim Cook verdiente im Jahr 2023 beeindruckende 63,2 Millionen US-Dollar, aber das ist eine Reduzierung um 36 Prozent im Vergleich zu dem, was er im Jahr 2022 verdiente

Die Führung des wertvollsten Unternehmens der Welt bedeutete, dass man Anspruch auf eine riesige finanzielle Entschädigung hatte, und genau diese erhielt Apple-Chef Tim Cook im Jahr 2023, als er 63,2 Millionen US-Dollar verdiente. Allerdings ist der hohe Betrag, den er erhielt, nichts im Vergleich zu dem, was er im Jahr 2022 verdiente, und dafür gab es mehrere Gründe.

Tim Cook hat sich persönlich für eine Gehaltskürzung entschieden, wahrscheinlich um eine Entlassung von Mitarbeitern zu vermeiden

Zuvor wurde bekannt, dass der Apple-Chef im Jahr 2022 eine lächerliche Summe von 99,4 Millionen US-Dollar eingesteckt hat, und laut a Vollmachtsformular das wurde von entdeckt MacRumors, seine Vergütung wurde letztes Jahr gekürzt. Das Jahr 2023 war die Zeit, in der Technologiegiganten wie Microsoft, Google, Amazon, Meta und andere aufgrund eines aggressiven Einstellungsbooms, den sie während des Pandemiebooms verfolgten, die Zahl ihrer Mitarbeiter um Tausende reduzierten. Apple verfolgte einen konservativeren Ansatz und achtete bei seinem Rekrutierungsprozess darauf, während einer Konjunkturabschwächung keine Mitarbeiter zu entlassen.

Im Jahr 2023 beschloss Tim Cook zusammen mit den Aktionären und dem Vorstand von Apple, dass der CEO eine Gehaltskürzung vornehmen würde, um etwaige Entlassungen auszugleichen, was der CEO als letzten Ausweg ansah. Betrachtet man Cooks Vergütung, erhielt er ein Grundgehalt von 3 Millionen US-Dollar, Aktienprämien in Höhe von 47 Millionen US-Dollar, leistungsabhängige Bonusprämien in Höhe von 10,7 Millionen US-Dollar und sonstige Vergütungen in Höhe von 2,5 Millionen US-Dollar, darunter 401(k)-Beiträge und Prämien für Risikolebensversicherungen , Urlaubsauszahlung, Sicherheitskosten und persönliche Flugreisekosten.

Cook besitzt derzeit insgesamt 3.280.053 Apple-Aktien. In dem Bericht heißt es auch, dass andere Apple-Führungskräfte, Luca Maestri, Kate Adams, Deirdre O’Brien und Jeff Williams, jeweils etwa 27 Millionen US-Dollar verdienten, der Großteil ihrer Vergütung jedoch in Aktienzuteilungen bestand. Für 2024 ist Cooks angestrebte Aktienzuteilung auf 50 Millionen US-Dollar festgelegt, wobei 75 Prozent davon von der jährlichen Leistung des Unternehmens abhängig sind.